Hej Björn! Va kul att få prata lite med dig! Du är vd för Svenska Stadskärnor som likt SKNT är en medlemsdriven organisation. Jag är nyfiken på organisationen men först ska vi kanske reda ut varför du blir intervjuad i SKNT:s nyhetsbrev just nu. Berätta!
Hej Erik, jomen vi kanske ska börja där. Det är så enkelt som att jag efter ganska många år som vd på Svenska Stadskärnor tänker fokusera på styrelseuppdrag och rådgivning och vi håller som bäst på att leta efter min efterträdare. Då slog det oss att SKNT:s nyhetsbrev kunde vara en ganska bra kanal att marknadsföra tjänsten. Våra organisationer jobbar med likartade frågor och framförallt är jag rätt säker på att vår blivande vd skulle kunna komma från en tjänst som näringslivsutvecklare eller näringslivschef. Vi har marknadsfört SKNT:s årskonferens i vårt nyhetsbrev och ni skriver om vår vd-tjänst i ert nyhetsbrev. Vi byter lite tjänster med varann, helt enkelt.
Det låter ju spännande. Berätta mer om jobbet! Vad innebär det?
Att vara vd för Svenska Stadskärnor är ett fantastiskt spännande och stimulerande arbete och vi som håller på med det här får verkligen jobba med något som är riktigt hett. Stadskärnan är på allas läppar vågar jag påstå och det handlar både om hur man skapar levande centrum men också trygga centrum. Och det är till oss man vänder sig för konsultation och expertrådgivning. Vi jobbar gentemot våra medlemskommuner och stöttar dem i deras utvecklingsprocesser, men som vd har du också ett ansvar för att representera Svenska Stadskärnor i olika sammanhang, både nationellt och internationellt. VD-rollen innebär att man är chef över kansli med medarbetare som är spridda över landet, även om vi har vårt kontor i Malmö.
Vilken slags profil söker ni?
Det kan säkert låta lite slitet, men med tanke på att organisationen är liten och att man jobbar väldigt nära varann så kommer personligheten vara en viktig faktor, att personen har förmåga att leda en professionell organisation med kompetenta och självständiga medarbetare. Att man har ett starkt driv och är duktig på att nätverka är självklart också viktiga egenskaper. Jag har varit ute och pratat stadskärneutveckling i så många olika sammanhang genom åren, så att vara en god kommunikatör är ingen nackdel. Kanske till och med en förutsättning.
När tänkte du gå hem då? När är det tillträde?
Jag slutar den siste augusti, men eftersom jag inte går till en annan tjänst så kan jag vara tillgänglig tills min efterträdare är på plats. Vi har dock angett 19 mars som sista ansökningsdatum, så den som är intresserad bör vara ganska snabb med att söka tjänsten.
Har du något mer du vill tillägga?
Jag kan inte nog understryka hur kul, spännande och viktigt jobb det här är. Och jag vågar nog dessutom påstå att vår organisation Svenska Stadskärnor mår väldigt väl. Vi växer som organisation, vi har stabil ekonomi och vårt flaggskepp ”Årskonferensen” lockar fler deltagare än nånsin. Näst på tur står Södertälje där vi träffas 26-28 maj. Såväl vd-tjänst som konferensinformation finns på vår hemsida svenskastadskarnor.se.